JOB DETAIL

営業/新規事業開発(主任・スタッフ)

環境問題に先駆け、ベンチャーならではの自由度のある中、新しいインフラ創出に自ら携わることができます。

2030年までに累計1GWのオンサイト・オフサイトの分散型太陽光発電の開発・保有を目指しておりますが、その根幹を担う電源開発部においての新規電源開発をご担当いただきます。
また太陽光発電の枠にとどまらず、お客様が求めるカーボンニュートラルの実現に向け、蓄電機能やEV、小売り電気事業との連携等、柔軟な発想で新規事業開発業務にも取り組んでいただきます。

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業務内容
ご経験・スキルに応じて、以下業務をお任せいたします。
・太陽光電源の提案~契約
・発電所となる土地の開発及び確保、各種認可関係の取り進め
※地主との交渉や系統連系の確保等の初歩的な開発業務の多くは、外部事業者に委託が基本です
・施工業者からの見積取得~契約交渉
・案件の採算管理
・新規顧客開拓及び出資者の顧客基盤活用
応募資格
営業のご経験がある方
必要スキル
特になし
歓迎スキル
・太陽光発電事業/電力事業の経験(環境問題にご興味のある方も歓迎です)
・法人営業の経験
使用ツール
Microsoft Teams、GoogleWorkspaceなど
求める人物像
・社内外のステークホルダーと良好な信頼関係を築ける方
・フットワーク軽くスピード感をもって業務推進できる方
・組織のフラットな環境づくり、強い向上心を持つ集団の組成に貢献することができる方
応募方法
下部の応募フォームよりご連絡ください
選考方法
面接(2~3回)
※WEB面接可
筆記試験:無
提出・
お問い合わせ先
Sun Trinity合同会社 人事チーム
募集職種
新規電源開発 主任・スタッフ
雇用形態
正社員
契約期間
期間の定めなし
試用期間
有:3か月(試用期間中の勤務条件:変更無)
想定年収
420万円~620万円
給与
月給:270,424円~350,000円
(基本給:238,744円~303,240円、固定残業代:31,680円~46,760円(20時間分))
を含む)
※超過した時間外労働の残業代は追加支給
※経験・スキル当を考慮した上で決定いたします。
■昇格:年1回(7月)
■賞与:年2回
<賃金内訳>
月給
基本給  :238,744円~303,240円
固定残業代:31,680円~46,760円(20時間分)


<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(6月、12月)※給与規定に基づき支給、想定年収に標準賞与金額を含みます
賃金形態
月給制
勤務地
当社拠点全般
勤務時間
労働時間区分:フレックスタイム制(フルフレックス)
標準的な勤務時間帯:9:30~18:00
※上記就業時間は一例です(実働7時間30分)
時間外労働
有:月20時間程度
休日・休暇
年間休日日数120日
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年末年始休暇
有給休暇:初年度10日(※詳細は就業規則に則る)
福利厚生・
その他
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限あり)
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
OJT、オンライン研修(e-learning)
選考内容
書類選考→面接(2~3回)→内定
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